活动一

Helix 弹簧数据线（ C-C / C-L / A-C / A-L ）四款

做这条线的初衷是因为车上需要一条类似以前电话线且支持 CarPlay 的 MFI 数据线，但是找了好久都找不到，做好之后发现其实很多场景用起来都挺舒服的

C-L 款和 A-L 款为 MFI 认证（从审核通过到 apple 官网可查需要 3-6 个月时间，预计 4 月-6 月的时候会可以查询）

该数据线带屏蔽层，使用石墨烯材料的屏蔽层，故相比其他弹簧线要更容易拉开，且回弹性能好

可能是目前唯一一条支持 CarPlay 的 MFI 认证弹簧线

原始长度为 1.8m 收缩后长度约为 31cm （ 8+15+8 ），正常使用时可拉伸至 1.5m 。

C-L 支持 Carplay 支持 pd 快充 支持 CarPlay

日常价 79，v2 价格 69，如收货后满意并愿意给出三图以上好评，特价 54

冲手机实际可达 24W，部分 ipad 可达 30w，最大号的 iPhone 配合 smartbatterycase，可达 40-45w，理论最高支持 15V3A 。

A-L 支持 Apple 12W 快充 支持 CarPlay

日常价 69，v2 价格 59，如收货后满意并愿意给出三图以上好评，特价 44

注意在部分车型上，某一批次的 iPhone12 系列手机在电量低时（约 40%以下）有几率出现只能充电不能连接 CarPlay 的情况，该问题是由于早期批次 iPhone12 手机的充电 ic 将 DCP1.5A （ 7.5W ）协议错误识别成 10W 或 12w 协议，在拉取电流时触发了车机的保护机制导致反复闪断，该问题从去年就已经向苹果反应，至今未给出正面答复，此问题和数据线无太大关联，原装数据线也有几率出现。

此问题出现的条件如下：早期批次的 iPhone12 系列手机+电量低（约为小于 40%）+车机仅支持 DCP 1.5A 充电协议

如收货后有此困扰，请申请 7 天无理由退货，或是联系 Apple 对 iPhone 换货处理

C-C 最大支持 60W PD 协议 兼容 qc 等非独有快充协议

日常价 59，v2 价格 49，如收货后满意并愿意给出三图以上好评，特价 34

A-C 支持 QC 等非独有快充协议，最大功率受协议限制可达 36W

日常价 49，v2 价格 39，如收货后满意并愿意给出三图以上好评，特价 24

弹簧线好评价每人限购 3 条，超出部分只能享受 v2 价（每条优惠 10 元）

如何活动价购买：

因为 tmall 无法批量生成专用的优惠券，所以流程上可能会繁琐一点，需要各位正常购买后并确认收货后添加小助手微信，提供交易成功的截图，（好评需提供好评时的截图），小助手会通过红包返还差价

活动时间限制：26 日周五下午 6 点前付款

经营不易，返现相关请勿通过淘宝内备注 /旺旺联系，感恩

商品链接

手机 http://tb.cn/wa47Sev

电脑访问 https://detail.tmall.com/item.htm?id=637668382506

活动二

65w/90w SHARGExTEGIC 复古灰配色三口 GaN 充电器特价

65w 日常价 188

V2 特价 168

如收货后满意并愿意给出三图以上好评，特价 148

90w 日常价 249

V2 特价 229

如收货后满意并愿意给出三图以上好评，特价 209

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手机 http://tb.cn/wa47Sev

电脑访问

90W： https://detail.tmall.com/item.htm?id=628045407018

65W： https://detail.tmall.com/item.htm?id=618375222032

具体参加流程和时效同活动一

活动三

每页评论送出 BLOCK30 移动电源一个

黑银双色可选 10000mAh 30w 双向快充 自身充满只需 90 分钟

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细则：

为避免浪费 v 站资源，每个 id 限回帖 5 次，多余的为无效楼层

取 26 日（周五）下午 18：00 前最后一个有效楼层数的后两位，楼层数后两位为此数字的则获奖

例：255 层是有效楼层，发帖时间为 17：58，256 层是无效楼层，发帖时间为 17：59，257 层发帖时间为 18:00 。 则有效楼层为 255 层，获奖楼层为 055，155，255 。

若获奖楼层是无效楼层，该中奖名额向下一楼层顺延（例：155 无效，156 有效，则 156 中奖）

无码科技 (NoCode.com) 团队因业务发展需要，寻找后端开发工程师和算法工程师。

1. 后端开发工程师

工作职责：

1. 根据产品需求，完成后端项目设计与开发，保证产品顺利交付。
2. 参与现有系统的优化工作，定位系统瓶颈，提高系统性能和稳定性。

任职要求：

1. 具有 2 年以上后端开发经验，有良好的编码习惯。
2. 熟悉至少一种后端开发语言，包括但不限于 Java/Node.js/Golang 。
3. 良好的计算机相关基础知识，熟悉常用数据结构、算法、设计模式。
4. 熟悉至少一种关系型数据库，如 PostgreSQL 、MySQL，熟悉缓存数据库 Redis 。
5. 熟悉 HTTP 、TCP/IP 等网络协议，并了解 RESTful API 设计规范。
6. 了解 Linux 操作系统，熟悉常见 Shell 指令，熟悉 Git 版本控制。
7. 熟悉至少一种消息队列系统，包括但不限于 RabbitMQ/RocketMQ/Kafka 。

加分项：

• 有大规模高可用的服务端服务研发经验者优先。
• 熟练 Egg.js 框架者优先。
• 熟悉 Kubernetes 、Docker 等容器技术者优先。
• 活跃的开源社区贡献者优先。

联系方式：

• 请发送简历到 recruit@nocode.com ，如果有任何对岗位的问题，也欢迎来邮咨询。

2.算法工程师

工作职责：

1. 利用 NLP 相关技术解决实际业务中的问题；
2. 研究跟进 NLP 相关技术前沿，推动业务发展与创新。

任职要求：

1. 1-3 年 NLP 相关算法工作经验；
2. 熟悉文本分类、信息抽取、知识图谱、智能问答等相关技术；
3. 熟悉 CNN 、RNN 、Transformer 等深度学习模型；
4. 熟练使用 Python 、Java 等至少一种编程语言；
5. 具备良好的英文文献阅读能力；
6. 有医疗知识图谱应用落地实践经验者优先。

加分项：

• ACM/ICPC，Topcoder 等比赛获奖者。
• 在 ACL, EACL, NAACL, EMNLP, NIPS, ICML 等会议上发表过学术论文。
• 熟悉 Apache Hadoop/Spark/Storm 等至少一种分布式系统。

联系方式：

• 请发送简历到 recruit@nocode.com ，如果有任何对岗位的问题，也欢迎来邮咨询。

以上职位需求长期有效。

工作经验：以前都是在小学生培训班实习，考研失败，找正式工作。 学历：本科。 证书：英语 6 级，教师资格证，驾照。 技能：无。 base：苏州。 说明：这几天面试了一些培训机构，工作时间和休息时间不稳定，别人上班她休息，她休息别人上班，这样就没时间一起玩了。 询问大家有没有合适的正常作息的一些工作职位。

18 年买的 pro，到如今 3 年了，配置当时还可以，8g 内存，四核 i5，256g 的 ssd 。 主要用于办公，偶尔看个在线电影。这配置还可以再用用吗？ 每次换笔记本都花个 1 万好几，又感觉有点浪费。

几年前在青岛买了第一套房, 贷款 87W, 现在 LPR 之后, 利率是 5.635%, 现在还欠 85W 多(不算利息).

如果我有 85W 可以提前还贷,是否应该直接提前还贷?

如果用这 85W 买理财, 利率超过 5.635%就能跑赢房屋贷款利息, 这么算对吗?

如果考虑进去通货膨胀, 应该怎么算? 因为去年通货膨胀率是 10%, 有点多, 不知道怎么算进去.

之前开其他会员送了喜马拉雅的会员，一直都没怎么用。 跑步的时候会听《晓说》，把晓说给听的七七八八了。不过现在好像下架了。 小说部分我还挺爱听《赘婿》的，作者文笔不错，多人主播的配音也很给力，真的让人有种江宁晨风的感觉 最近偶尔会去听《谢同学趣说英国史》也还不错，不过有些人可能受不了东北味的英国史

最近发现了播客这么个东西，不需要专注的时候挺喜欢听一听的，有喜欢听播客的同学推荐一下你们都喜欢听哪些播客节目呗~

起因：
大学同学推荐我来的这家公司，在这干了三年。他年后跳槽溜了，我也萌生了跑路的想法。
boss 上面了五六家，基本都是外包找上门，大点的公司投简历杳无音信，双非本，项目没亮点也正常。
小公司说是做后端其实是全干，但也没什么用。面试时候一道算法题直接干趴下。
面经反复看，JVM，Hashmap,JUC，mysql，redis，spring 源码，越看发现自己越菜。
反复听面试的录音，“这个不太清楚”“这个没有用过”。窒息感又 one more time
萌生退意，就在这边混吃等死算了。
唉~ 小吐槽一下，希望没给大家带来负能量

这个靠谱不？

昨晚加班休息时候长按了下微信图标，居然弹出菜单了，版本 8.0.0，大家早就知道啦？

我目前处于快毕业即将入职的状态，今天凌晨五点多却收到了已经半年离职的公司的三个报警电话，每次都屏蔽，然后还能换新的号码继续打。

且不说这个 bug，如果将来入职后在非工作时间也一直被 on call 电话骚扰个人生活，我可能真的不能适应码农这个职业，毕竟都 996 了，可怜的休息时间还可能被无限打扰。所以想问问大家公司的 on call 机制是怎样的，有没有更好的方法，以及如果实在无法改变的话，大家是怎么接受现状的。

21 届硕士非科班，秋招没有一线互联网大厂 offer，目前手上华为和 HSBC 的 offer 感觉还不错，希望大家能够指点。

华为-测试，base 武汉，14 级大白菜，hr 说可以选择测试或者嵌入式方向。

HSBC-tech 管培，具体工作方向等待后续沟通，base 广州。

华为优点：钱多（第一年算总包可能高 5-10w?）后面职级上去了相差的会更多。 相比 HSBC 可能级别上去的更快。

华为缺点：工作强度大。 测试或者嵌入式方向未来发展一般，跳槽进互联网比较困难。

HSBC 优点： Work life balance 据说 8h 工作弹性打卡 20 天年假。

HSBC 缺点： 据说升级较慢。 可能对技术提升不大 （面向银行业务 也许和主流存在一定距离？）。

个人情况： 武汉广州生活均可接受， 职业规划希望能走技术路线。

希望大家能给一些指点。