2025-07-28
16 篇热帖
2. 已经收到空投的兄弟可以回复一下!
我之前一直用的事 mct 空投,我尝试了下,不太好用,刚刚事 pandatool 试了一下,应该发送了一批。
3. 各位电车主,高速一般开多少
路况良好的情况下。144 ? 132 ? 120 ? 110 ?
感觉高速电车好多都是龟车,超车道压着 110 开,这个速度是不是能耗最优
4. 怎么看育儿补贴制度实施方案?
每年 3600 ,也就两个月奶粉钱……隔靴搔痒么?
5. 求助一下结婚彩礼问题
丈母娘要求珠三角 gwy 上岸+一套房 彩礼估计也不会少 没这实力,我想的是拉倒算了 别再耽误得了 女朋友想的是拖着先,拖到后面说不定年纪大了条件就低了? 我感觉拖到最后也是一地鸡毛,直接说分又感觉很伤女朋友感情 大火有什么建议吗
6. 刚入职一家公司,技术老,新项目也用 jsp
25 届应届生,真的难绷,框架还不是 spring ,自研垃圾框架,难用得一皮,新项目还不用 springboot 更是逆天。前后端不分离硬写 jsp
7. 马上要 30 了, 0 房 0 车 0 女朋友
存款+公积金 50 个左右,工作后一直没有意存过钱,都随便花的随便买,现在老了一想到碰了上面任何一件东西我就要返贫了,父母说给我凑 100 个买个房,我只能先拖着了说过两年再看看现在 35 结婚都不晚。
8. 近不惑之年,谈谈理发这件“小事“
- 背景(过往)
脸型原因,每次进理发店就像开盲盒。
去一家新理发店的话,开始店长会给你理,非常认真,效果也好还(听的懂人话)。
只要你办了卡后,基本后面就是欻欻几铲子,搞个劳改头出来(你再怎么描述,已经他不懂人话)。
后面遇到超市里一女理发师,比较认真( 15 元),理了 1 年时间,后面她二胎,再没回来过。
- 背景(近 2 年)
遇到一个特别负责的理发师(女)。
这位老师的过往:以前开发廊的,两家店面的店长( yq 原因,关店后在我以前住的那片开了个小店)。
15 块理一次,后面涨到 20 。
老师不太喜欢洗头,就认真给你好好理,每次去之前都有一种期待感,因为她每次都能理好,非常认真!!!
鉴于此,我每两周理一次。因为,在她这里好像找回了很多自信!
很多大老远跑过来找她理发的,最离谱的是一个老太太,肋骨断了还没完全好,背着家人偷偷过来!
自从这位老师开店,他的店里经常排队,周边理发店人少了非常多。
- 近期情况(不到 1 个月)
搬家了,最不舍的是那位理发师!
然后附近找理发店,最近的 1 家:正常 48 元一次,店长出手要 128 元一次!
这一对比,瞬间体会到上一位老师的价值!
- 总结
其实大部分人好好理的话,不至于那么离谱。
好的理发师真的很难得!
或者说,认认真真做事的人越来越少了!
如果每个人都认真对待自己的“事业”,世界将是多么美好!
试想一下:附近如果有一家好的理发店、好吃的馆子,是多么提升幸福感的事!
- 致敬下自己及其他做事认真负责的人
我自己也是一个做事认真负责的。
希望这位老师越来越好!
9. 育儿补贴来了! 3 岁前每娃每年 3600 元
7 月 28 日发布的消息,国家育儿补贴制度实施方案公布,从 2025 年 1 月 1 日起,无论一孩、二孩、三孩,每年均可领取 3600 元补贴,直至年满 3 周岁。
方案明确,育儿补贴由婴幼儿的父母一方或其他监护人按规定向婴幼儿户籍所在地申领,主要通过育儿补贴信息管理系统线上申请,也可线下申请,各省份结合实际确定具体发放时间。
2025 年 1 月 1 日前出生、不满 3 周岁的婴幼儿,也可享受政策,仍可按月数折算领取相应补贴。例如,2023 年 12 月出生的小娃,共计可领取 24 个月补贴,即 7200 元。
目前暂未明确是否可以叠加当地育儿补贴政策 大家怎么看这个政策?
10. 确诊了中度抑郁
周末确诊,但是感觉生活还能过下去,没有选择吃药.
班还得照常上,继续扛吧
啥时候扛不住就解脱了
11. 被裁后,又被负责人问有没有空兼职,有遇到过类似情况吗?要不要接受
入职半个月当前端负责人,连个流水线都没有,活还没咋干,claude3.5 出来了,负责人觉得 ai 能写前端了,把我裁了,拿了半个月赔偿。然后过了一周多发现 ai 还是不行,写得一塌糊涂,又把我喊回来。
然后就这么拼死拼活干了四个月,整体搭建的也差不多了,结果项目融资不顺利,2 周前把我又裁了 - -,给了 n+1 ,可能为了节省开支,毕竟架子都搭完了,留了 2 个老员工小伙伴和新招了一个实习生,想着之后在上面修修补补就行。结果今天早上负责人突然给我发微信,问我找到工作没,想让我业余兼职一下。问了下之前同事说开始又 hold 不住了,目前正面试和找工作,感觉也不太想回去了,不知道要不要接这个外包。
12. 心里不爽
你降薪去到新公司
因为大环境不好 但是最近前公司很多人提工资了 你还知道之前就有一些人工资和你相当 但是加班强度没你高 你一直被前公司领导说你牛逼但是钱不多强度也大
你觉觉得让你走
然后把你的工资分给了其他涨薪的人了
还有现在才知道当初和你做同一个项目的人 你做一半 他做一半 他当时工资比你多三千 现在又涨了两千工资
你在前公司待了三年多
现在去新公司有点不适应 新公司人员流动性也高
新公司没啥晋升可能
你要如何排解情绪
13. 凡人修仙传剧版开播了,昨天下午在 98 的大电视上爽看了 4 集
不愧是和动漫一个制作班底,保留了小说和动漫的经典台词,对味儿!对于小说党和动漫党来说,拍的很满意,可以冲!
剧情非常紧凑,省略了踏入修仙前的七玄门不重要部分,用 3 集 3 个小时就交代完了
尤其是第三集夺舍部分和灭金光上人的部分,特效太帅了
各位道友冲了吗
14. 老婆孕期被辞退,有什么可以争取的
坐标深圳,老婆孕期要被辞退。请问各位老哥有什么可以争取的?工作四年,在公司的职位为 hr ,怀孕 18 周。另外,要不要请律师?
15. 36 岁 gap2 年多,想重返职场,如何重新开始,想让大家帮我出出主意
16. 为什么很多人一定要 root 小米手机呢?别的不行吗?
v 站上经常有发帖说小米手机解 bl 变难了。 我理解只有新的小米手机才需要解 bl 吧。之前解过的就不需要了
而有这个需求的,肯定都知道小米手机很难解了。
那有解 bl 的需求,为什么不买别的手机呢?